课程提纲 
 
第一讲：概述
一、劳动合同法与劳动法的关系
1、劳动法是劳动领域的基本法
2、劳动合同法是劳动法的子法
二、劳动合同的定义与特点
1.定义
2.特点
三、企业规章制度的制定程序
1.制定规章制度的民主程序
2.用人单位对劳动者的告知义务
四、劳动合同法的立法特点
1.倾斜立法技术??保护劳动者
2.加重企业违法成本

第二讲：劳动合同的订立
一、缔结劳动合同过程中的知情权
1.劳动者的知情权
2.用人单位的知情权
二、禁止设定担保和收取抵押金
1.为什么要禁止设定担保和收取抵押金
2. 设定担保和收取抵押金的法律责任
三、劳动合同必备条款与可备条款
1.劳动合同的必备条款
2.劳动合同的可备条款
四、劳动合同期限
1.劳动合同的三种期限
2.订立无固定期劳动合同的规定
五、试用期
1.试用期期限
2.有关试用期工资的规定
六、无效劳动合同
1.导致劳动合同无效的情形
2.劳动合同无效后的处理

第三讲：劳动合同的变更、解除与终止①
一、劳动合同变更
1.劳动合同履行中的常见问题
2.劳动合同的变更
二、劳动合同解除
1.劳动合同的解除类型 
2.劳动合同的合意解除
3.试用期内的劳动合同解除
4.用人单位单方解除权之??过错性解除

第四讲：劳动合同的变更、解除与终止②
5.用人单位单方解除权之??非过错性解除
6.用人单位单方解除权之??裁员
7.用人单位解除劳动合同应向劳动者支付的补偿金
8.劳动者单方解除权之??预告解除
9.劳动者单方解除权之??即时解除
10.劳动者解除合同享受补偿金的情形

第五讲：劳动合同的变更、解除与终止③
一、劳动合同终止
1.劳动合同终止的情形
2.劳动合同的补偿问题
二、对弱势群体的特殊保护条款
1.劳动合同解除方面的保护
2.劳动合同终止方面的保护
三、对劳动者的培训和竞业限制
1.技术培训与服务期
2.竞业限制的相关规定
四、合同后义务
1.用人单位的合同后义务
2.劳动者的合同后义务

第六讲：特别规定
一、劳务派遣
1.对劳务派遣单位的基本要求
2.派遣单位对劳动者的义务
3.对用工单位使用派遣员工的要求
二、非全日制用工
1.非全日制用工的定义和特点
2.与非全日制用工相关的问题
3.非全日制用工的利与弊
三、与过渡期有关的问题
1.新法实施时间
2.新法实施前后的相关问题处理原则
四、工会与集体合同的发展趋势
1.工会的作用
2.集体劳动合同的发展趋势
 
为什么学习本课程
 
  备受关注的《劳动合同法》已于2007年6月29日正式出台，并将于2008年1月1日正式实施。该法中的许多新规定，对企业现行的人力资源管理方法及用工策略提出了极大的挑战，从而使得企业不得不寻求构建劳动关系管理的新模式。为了帮助企业对《劳动合同法》进行正确的理解与应用，特开设本课程。
  本课程讲师左祥琦特将其多年潜心研究的中国劳动合同理论和他为众多知名企业常年担任劳动法顾问期间总结的丰富经验和操作实务，以及大量案例，进行精心设计后，奉献给广大学员一个非常实用且生动的课程。
 
 
学到什么
 
1、《劳动合同法》侧重保护员工的立法宗旨将给企业带来的影响
2、企业应怎样根据新法规定，制定和规范内部规章制度和劳动纪律？
3、无效劳动合同的种类、认定及处理方法
4、对试用期的期限、工资和解除等方面的最新限制性规定
5、新法设计的解雇制度和无固定期限合同将给企业管理带来怎样的挑战？
6、《劳动合同法》在劳动合同解除条款上的新变化及企业操作注意事项
7、有关“解除或终止合同的补偿金、赔偿金、违约金”的最新规定及应用
8、《劳动合同法》对签署培训协议、保密协议和竞业限制协议的有关规定
9、在新法实施后的劳务派遣用工将发生哪些变化
10、《劳动合同法》对企业非全日制用工的有关规定
 
 
培训方式
 
专题演讲、案例解析
 
适用人群
 
1、中国各行各业的企业总经理、副总经理等高级管理人员；人力资源总监、经理和员工管理人员；企业工会干部，如工会主席、副主席、委员等；
2、中国各行各业的企业生产经营部门负责人，如部门经理、主管等；
3、中国各地方政府中负责处理劳动关系的官员，如劳动监察员、仲裁员等； 
4、社会不同阶层中从事劳动关系研究或对劳动关系问题感兴趣的相关人员。 
 
讲师：左祥琦 人力资源管理
 
　　劳动法专家，资深劳动争议仲裁员、律师，中央电视台《今日说法》特约嘉宾、《法律讲堂》栏目签约教授；《祥琦说法》系列丛书作者，搜狐、博士伦、金佰利、UT斯达康、大唐电信、肯德基、亚信、拉法基等知名公司的人力资源法律顾问，祥琦劳动信息咨询公司和才俊人力资源公司的创始人、总经理；在清华大学等高等院校及众多大、中型企业担任客座教授，讲授劳动合同、劳动争议等劳动法课程；在中国劳动保障报、北京青年报、北京晨报、计算机世界等报刊杂志开有“说法”类专栏，其中的“祥琦说法”专栏，被评为“中国新闻名专栏奖（全国新闻专栏最高奖）”；在广播电台担任劳动法节目的常年嘉宾主持及撰稿人；创办了劳动法与劳动争议咨询热线；应搜狐网站之邀，举办了迄今为止国内规模最大的网上劳动法在线咨询；所著述的图书有20余部，其中代表作有：《祥琦说法》系列丛书、《用人单位劳动法操作实务》、《员工招聘与劳动保护》、《劳动合同与集体合同》、《工资与福利》、《劳动争议调解、仲裁与诉讼》、《最新<北京市劳动合同规定>要点解析》、《最新<上海市劳动合同条例>案例解析》等。已经出版发行的讲座光盘有《用人单位劳动法操作实务系列讲座》（DVD光碟）。